Opis Stanowiska:
- Wsparcie Działu Handlowego: Będziesz wspierać dział handlowy w codziennych obowiązkach, takich jak badania rynku, generowanie leadów, budowanie i utrzymanie relacji z klientami, obsługa klienta, negocjacje handlowe oraz monitorowanie rynku i trendów.
- Pozyskiwanie Klientów: Będziesz pomagać w identyfikowaniu i pozyskiwaniu nowych klientów poprzez przeprowadzanie badań rynkowych, analizę konkurencji i budowanie sieci kontaktów.
- Obsługa Klienta: Będziesz wspierać obsługę klienta, odpowiadając na zapytania, udzielając informacji o produktach i usługach firmy oraz pomagając w rozwiązywaniu problemów.
- Współpraca z Zespołem: Będziesz współpracować z innymi działami w firmie, takimi jak marketing, produkcja i logistyka, aby pomóc w skutecznym wprowadzaniu produktów na rynek i realizacji zamówień klientów.
- Raportowanie i Analiza Wyników: Będziesz pomagać w raportowaniu wyników sprzedaży, prognozowaniu i analizie efektywności działań handlowych.
Wymagania:
- Studia wyższe lub w trakcie studiów: Preferowane są studia z zakresu biznesu, marketingu, zarządzania lub pokrewnego kierunku.
- Języki Obce: Podstawowa znajomość co najmniej jednego z następujących języków obcych: angielskiego, niemieckiego lub hiszpańskiego. Będziesz używać wybranego języka do komunikacji z klientami zagranicznymi i budowania relacji na międzynarodowym rynku.
- Umiejętności Komunikacyjne: Musisz być w stanie skutecznie komunikować się zarówno na poziomie pisemnym, jak i ustnym. Będziesz potrzebować tych umiejętności do współpracy z zespołem, obsługi klienta i negocjacji handlowych.
- Samodzielność i Organizacja: Musisz być w stanie zarządzać swoim czasem i priorytetami, planować i organizować swoją pracę w taki sposób, aby efektywnie realizować cele handlowe.
- Umiejętność Pracy Zespołowej: Musisz być w stanie skutecznie współpracować z innymi członkami zespołu, dzielić się informacjami i wspólnie pracować nad realizacją projektów.
- Znajomość Pakietu Office: Biegła znajomość pakietu MS Office, zwłaszcza Excel, jest niezbędna do analizy danych i raportowania wyników.
- Zainteresowanie Branżą: Wiedza o branży, rynku i konkurencji jest atutem, chociaż nie jest to wymóg. Zawsze doceniamy chęć uczenia się i zdobywania nowej wiedzy.
- Motywacja do Rozwoju: Chęć rozwoju zawodowego, zdobywania nowych umiejętności i doskonalenia istniejących.
Jesteśmy firmą, która docenia zasoby ludzkie i inwestuje w rozwój swoich pracowników. Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, szereg benefitów oraz możliwość rozwoju i awansu. Jeżeli chcesz dołączyć do naszego zespołu, zapraszamy do aplikowania.